بشائر: الدمام
يعود بعض مستفيدي التأمينات الاجتماعية من المعاشات إلى عمل لعمل خاضع للنظام بناءً على أحكام النظام الجديد قبل بلوغهم سن الـ 65، فكيف يتعامل معه نظام التأمينات الجديد؟
وبحسب دليل الأسئلة الشائعة للتأمينات الاجتماعية، إذا كان أجره أو راتبه الخاضع للاشتراك من عمله الجديد يساوي أو يزيد عن 100% من متوسط الأجور والرواتب لجميع المشتركين في فروع التأمينات الاجتماعية يحق له الجمع بين أجره أو راتبه وما يعادل 50% من معاشه.
وإذا كان أجره أو راتبه الخاضع للاشتراك من عمله الجديد يزيد عن 50% من متوسط الأجور والرواتب لجميع المشتركين في فروع التأمينات الاجتماعية ولا يصل إلى 100% من ذلك المتوسط يحق له الجمع بين أجره أو راتبه وما يعادل 75% من معاشه.
وإذا كان أجره أو راتبه الخاضع للاشتراك من عمله الجديد يساوي أو يقل عن 50% من متوسط الأجور والرواتب لجميع المشتركين في فروع التأمينات الاجتماعية يحق له الجمع بين أجره أو راتبه وكامل المعاش.
خدمات المنصة التوعوية
يمكن من خلالها الاستفادة من الخدمات التالية:
-التحقق من كونك مشمول بتعديلات الأنظمة الحالية أو بنظام التأمينات الجديد.
-التعرف على تفاصيل تعديل سن التقاعد والمدة اللازمة للتقاعد المبكر.
-معرفة سن التقاعد النظامي والمدة اللازمة للتقاعد المبكر.
-الاطلاع على مدد الاشتراك والأجور المسجلة والمعاش التقاعدي المتوقع.
نرجو التوضيح من ناحية التقاعد المبكر
عن تعديل السن التقاعد المبكر
ونتمنى لو يتم تقليل سنوات الخدمة
ليحصل الموظف على المعاش التقاعدي
فاجواء اماكن العمل مرهقة ومتعبة وصعبة
نتمنى الاهتمام اكثر. حتى لايحرم الموظف
من المعاش التقاعدي المبكر. أعيدوا نظر
في تقليل سنوات الخدمة لمن يريد التقاعد
المبكر. اختياريا
انا متقاعد وخاضع للتأمينات واستلم ١٠٠٠٠ريال
ووجدت عمل ٦٠٠٠ ريال وعمري ٥٤ سنه
كيف يتم الاحتساب
وهل يتوقف راتب التقاعد اذا وجدت عمل أو تصرف لي معاش التقاعد كما هو ويضاف لها راتب العمل الجديد